一般事業主行動計画ならびに情報の公表
広島経済大学は教職員が仕事と子育てを両立させることができ、全教職員が働きやすい環境をつくることによって、すべての教職員がその能力を十分に発揮できるようにするため、一般事業主行動計画（次世代育成支援及び女性活躍推進のための行動計画）を策定し、女性の活躍に関する情報を公表しています。
詳細は以下のPDFファイルをご覧ください。
一般事業主行動計画
女性活躍推進法に基づく情報公表について
・男女間賃金差異 準備中
・女性管理職比率（2026.4.1現在）40％
・係長級にある者に占める女性労働者の割合（2026.4.1現在） 56％
・男女の平均勤続年数の差異（2026.4.1現在）
教員（差異1年）：男性15年 女性14年 職員（差異2年）：男性20年 女性22年
| 全労働者 | |
| 専任教職員 | |
| パート・有期 |
・係長級にある者に占める女性労働者の割合（2026.4.1現在） 56％
・男女の平均勤続年数の差異（2026.4.1現在）
教員（差異1年）：男性15年 女性14年 職員（差異2年）：男性20年 女性22年
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